La desmotivación es una especie de castigo. Está diseñado para mostrarle al individuo que está actuando de manera incorrecta. A veces, con la ayuda de la desmotivación, se persigue una variedad de objetivos: desde influir en la opinión de una persona hasta reducir su espíritu.
Métodos de desmotivación
Recurren a la desmotivación cuando quieren castigar de alguna manera a una persona, para demostrarle que está equivocada. Esto se puede hacer con la ayuda de la sugerencia constante de que el individuo no es digno de lo que tiene, que no es lo suficientemente bueno, que sus ideas no merecen atención.
A veces, ignorar a una persona sirve como desmotivador. Cuando no se le toma en serio, cuando nadie tiene prisa por estar de acuerdo con los pensamientos de un individuo determinado, él mismo puede dudar de su propia rectitud y significado.
La crítica directa, a veces ni siquiera constructiva, también sirve como desmotivador. Cuando a una persona se le señalan constantemente sus errores y fechorías, cuando se concentran en sus defectos, se vuelve difícil para el individuo actuar con el mismo celo.
A veces, el método de desmotivación puede ser simplemente la falta de elogios. Si anteriormente una persona recibía constantemente cumplidos sobre sus acciones o trabajo, y luego de repente deja de escuchar comentarios positivos y detecta signos de admiración, su autoestima puede disminuir y el individuo mismo puede pensar si está haciendo todo correctamente.
La falta de apoyo también puede atribuirse a métodos desmotivacionales. Hay ocasiones en las que una persona no está de acuerdo con un amigo o familiar. No expresa sus dudas, no provoca una disputa sobre desacuerdos, no interfiere con la acción de otro individuo, pero no le brinda la asistencia que tanto necesita.
Cuando un empleador quiere desmotivar a su empleado, puede recortar el bono o no emitirlo en absoluto. Asimismo, los métodos desmotivacionales aplicados al personal incluyen diversas sanciones - materiales y administrativas - e incluso retrasos en los salarios.
Autodesmotivación
Sucede que una persona se desmotiva a sí misma. Personas que constantemente dudan de sí mismas y no se atreven a dar ningún paso nuevo por baja autoestima, se privan del crecimiento personal o reciben algún beneficio.
La autocrítica excesiva también pertenece a los métodos para desmotivarse como persona. Cuando un individuo se regaña a sí mismo por cualquier error y no se perdona fácilmente por sus errores, es más difícil para él avanzar por el camino de la vida y obtener victorias en el futuro.
Otra forma de desmotivarte es compararte constantemente con otras personas. Puede desanimarse y estropear su estado de ánimo si esta comparación no está a su favor.
Varias privaciones y castigos severos a los que una persona recurre en relación con sí misma, también debilitan su voluntad de ganar y limitan su libertad interior.
